8個高效職場思維,實用! | |
時間管理一重要與緊急 (一)既不重要也不緊急 瑣碎的事; 某些電話; 等待時間; (二)重要但不緊急 準備工作作;預防措施; 人際關系的建立; 增進自己的能力; (三)既重要也緊急 狀況迫切的問題;一定限期內完成的工作;你不做其他人不能做的事; (四)不重要但緊急 造成干擾的事; 報告;會議等; 符合被人期望的事; 不速之客。 優先順序=重要性*緊迫性 在進行時間安排時,權衡各種事情的優先順序,如果總是在忙于救火,那將使我們的工作永遠處于被動之中。 30秒電梯法則 凡事直奔主題、直奔結果。人們一般會記住一二三,記不住四五六,所以凡事要歸納在3條內,這就是“30秒電梯理論”,或稱“電梯演講”。 電梯法則提示: 任何訓劃都必須簡單有效.方案如果不能使本單位員工聽懂,那么顧客也一定不懂。此外,一個計劃如果策劃人在30秒內講不清楚,說明計劃本身有問題,且不具操作性。 WBS任務分解法 WBS——WorkBreskdownStructure,如何進行WBS分解二目標→任務→工作→活動。 分解原則——將主體目標逐步細化分解.最底層的任務活動可直接分派到個人去完成;每個任務原則上賈求分解到不能再細分為止。 分解方法——至上而下與至下而上的充分溝通;一個對一個別交流;小組討論。 分解標準——分解后的活動結構清晰;邏輯上形成一個大的活動;集成了所有的關鍵因素包含臨時的里程碑和監控點;所有活動全部定義清楚。 意義:學會分解任務,只有將任務分解得足夠細,才能心里有數,才能有條不紊地工作,才能統籌安排時間。 PDCA循環規則 Plan(計劃):制定目標與計劃; Do(實施):任務展開,組織實施; Check(檢查):對過程中的關鍵點和最終結果進行檢查; Action(處理):糾正偏差:對成果進行標準化,并確定新的目標,制定下一輪計劃。 意義 每項工作,都是一個pdca循環.都需要計劃、實施、檢查結果.并進一步進行改進,同時進入下一個循環,只有在日積月累的漸進改善中.才可能會有質的飛躍。 MECE分析法 MECE一Mutually exclusive collectively exhaustive,意思是相互獨立.完全窮盡。 對一個重大議題,能做到不重疊,不遺漏地分類.而且能借此有效把握問題核心,并解決問題。 不遺漏、不重疊一指在將某個整體劃分為不同部分時.各部分符合兩個要求: ①各部分間相互獨立; ②所有部分加起來,完全窮盡,沒有遺漏。 SWOT分析法 Strengths:優勢;Weaknesses:劣勢opportunities:機會:Threats:威脅 意義:這一分析法可讓人清晰把握全局,分析自己在資源方面的優勢與劣勢,把握環境提供的機會,防范可能存在的風險與威脅 6W2H法則 What:工作的內容和達成的月標; Why:做這項工作的原因; Who:參加這項工作的具體人員,以及負責人; When:在什么時間、什么時間段進行工作; Where:工作發生的地點; Which:哪一種方法或途徑; How:怎么進行; How much:需要多少成本夕 意義:6W2H法則有助于我們的思路的條理化,杜絕盲目性。匯報時使用6W2H法則,也能節約寫報告及看報告的時間。 二八原則 “總結果的80%是由總消耗時間中的20%所形成的。”按事情的“重要程度”編排事務優先次序的準則是建立在“重要的少數與瑣碎的多數”原理的基礎上。 舉例說明: 80%的銷售額是源自20%的顧客; 80%的電話是來自20%的朋友; 80%的總盈利來目20%的產品; 80%的財富集中在20%的人手中。 意義:在工作中要善于抓主要矛盾,善于從紛繁復雜的工作中理出頭緒,把資源用在最重要、最緊迫的事情上。 |
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此信息更新于2015年08月31日 責任編輯:yunying 訪問3566人次 | |
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